Von analog zu digital, von Personalverwaltung zum HR-Management, von starren Strukturen zu durchlässigen Hierarchien – der kontinuierliche „Beta-Status“ ist allgegenwärtig und verändert die Arbeitswelt nachhaltig. Eines jedoch ist unverändert: Der Mensch steht im Mittelpunkt des Wandels und er ist und bleibt die wichtigste Ressource für den Unternehmenserfolg. In diesem Sinne führte die US-diplomierte Medienwissenschaftlerin Birgitt Morrien anlässlich der Messe Zukunft Personal Europe (15.-17.09.2019) jüngst im Pressegespräch aus, warum Personality Unplugged®* als zukunftsweisendes Mindset für das Change Management in Zeiten digitaler Transformation unverzichtbar ist.
In ihrer neuen Publikation erläutert die in Köln ansässige Coaching-Expertin die Notwendigkeit einer neuen geistigen Haltung, die den Herausforderungen des ständigen Wandels in angemessener Weise Rechnung trägt. Unter dem Titel „Personality Unplugged®: Das Mindset für turbulente Zeiten“ ((E-Book – Download kostenlos – PDF) führt die international agierende Autorin aus, dass und wie sie Ratsuchende seit dem Zeitpunkt der Gründung der Zukunft Personal Europe darin unterstützt, sich schöpferisch im Wandel zu beheimaten.
Die neue Publikation dokumentiert verblüffende Möglichkeiten sinnstiftender Karriereentwicklung in umbrüchigen Zeiten am konkreten Fall. Der Band bündelt Case-Studies, Coaching-Stories (teils aus erster Hand) sowie Essays und Kolumnen aus Morriens Feder. Grundlage ihrer Beratungstätigkeit ist das von ihr entwickelte ganzheitliche Coaching mit DreamGuidance, das über die Dimension des Rationalen auch intuitive Ressourcen zielführend in die Lösungsentwicklung einbindet. Eine Ressource, ohne deren methodische Anwendung der „Beta-Status“ laut Morrien nicht erfolgreich zu meistern ist, da dieser den Gesetzmäßigkeiten des Hyperrationalen folgt.
Mehr Informationen und Buchbestellung: contact@cop-morrien.de
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* Trademark by COP – Birgitt E. Morrien
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Birgitt E. Morrien, M.Sc./USA
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Krüthstr. 27
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E-Mail: contact@cop-morrien.de
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